按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！
际俏业乃镒樱爰业牡粘に铮鋈俗鍪露家蠊饷鳎荒芨易宥常 �
“更不能打着爷爷的旗号，在下面胡作非为。我们不是别的人家，必须要身正清明，一点问题都不能出。我们这一代人打下这么个江山不容易，希望你们年轻人能好好珍惜机会，为国家和民族的复兴做实事！”
冯老的声音很严肃，“你也好，远华也罢，包括倩茹和琳琳以及海南，我对你们要求都很严。我不希望我的后代，在外边仗势欺人让老百姓戳脊梁骨！”
“你初涉官场，大道理爷爷也不讲了。只跟你说三句话，你务必要谨记在心。第一，不能贪，有辱冯家的门风；第二，不搞拉帮结派，凡事以公为先；第三，说实话、做实事、办真事，不要学官场上那些乱七八糟的东西。”
“是的，爷爷，我都记住了。”彭远征点头道。
冯老长出了一口气，“好了，咱们回家！你妈留在京里，等过了春节看看情况再说。你一个人在新安，也要好好照顾自己。”
不远处，冯伯林的儿子冯远华眼睁睁地望着爷爷和彭远征在一起漫步说话，神态非常和谐亲密。冯老对于彭远征这个孙子的看重，谁都能看得出来，冯远华心里头的嫉妒之火越来越旺，尽管他不敢表现出来。
冯远华感觉很憋屈，他是冯家的嫡孙，就算是彭远征是二叔的儿子，但自己这个爷爷从小看着长大的孙子竟然不如一个刚认亲进门的“外来户”吗？
冯伯林注意到了儿子的情绪变化。他干咳了两声，走过去拍了拍冯远华的肩膀，经过了新安这一遭，他对彭远征这个侄子已经不再那么排斥。反而，他觉得彭远征自小到大吃的苦太多了，娘俩相依为命太不容易，冯家对彭远征补偿一些也是理所应当的。
冯远华抬头望着父亲，冯伯林压低声音道，“小子，我警告你，远征是你哥，记住，他永远是你哥！”
父亲的态度让冯远华震惊和失望。他忿忿地转过头去，眼睛望着别处，抬脚奋力将脚下的一块石子踢飞。
冯伯林默然。不过，他也没有太放在心上，冯远华还是个孩子，大学都没毕业，心里纵然有些情绪也不足为奇。问题的关键是他的老婆张岚，冯伯林突然觉得自己应该找张岚认真谈一次了。
推荐本书：《官术》，书号1610352；另外推荐静夜寄思新书《警神》，书号2447593
071章人事大变动
071章人事大变动
孟霖被冯家安排进了京城某大医院的高干病房。如果是冯家的其他人，是断然享受不到这种待遇的，不是没有资格，而是冯老坚决不会同意。但老爷子念在孟霖一辈子清苦，就默许了冯伯涛的安置。
老爷子不提反对意见，这就算是破例认同了。
第二天一早，彭远征跟母亲告别，然后又跟冯老夫妻和家里长辈告别，乘坐上午的火车返回新安，为了母亲的事情，他已经休了一个多星期的事假，必须要回单位上班了。
当然，他之所以着急回单位，还因为马自的一个传呼。
马自在电话里跟他说，宣传部人事大变动，科里也有很大变化。
孙萍被“发配”到了宣传部下属的事业单位社科联，职位是副主任科员，保留了级别，但失去了实职。
而朱成容则去了教育局干调研员，由实职领导变成了非领导职务的虚职。虽然还是县处级，但手里却没有了权力。据说这还是市里考虑到朱成容是资格很深的县处级干部，曾经干过县长，从宽处理了。
而顶替朱成容的人选出人意料。居然是市委书记薛新莱的文字秘书，市委办公厅秘书一科科长刘强。当然，刘强是正科级，不可能一下子就擢升至正县级，先挂了一个宣传部党组成员、副调研员的职务，然后副县低级配高职，以党组成员、副调研员的身份接手了朱成容的分管工作。
谁都清楚，过上两三年，刘强就可以转正，成为名正言顺的副部长。
刘强之所以能上位，是因为有市长周光力的强力举荐。薛新莱因为铁定要调走，只等省委任命文件下来，心思早就不再放在新安了。此时此刻的新安市，隐隐以市长周光力为首。
见周光力大力推荐，市委其他领导也就做了顺水推舟。
这个消息让彭远征觉得暗暗凛然。虽然表面上看，谁当分管领导对彭远征来说都无所谓，但实际上，彭远征知道自己早就因为上次的稿子而得罪了刘强。最起码，刘强对他没有什么好印象。
这倒也罢了。
更关键的是，新闻科新来了一个副科长诸葛逅。诸葛逅是市府办的副主任科员，调任市委宣传部新闻科干副科长也属于正常的平级调动，但宣传部里早就传开了，诸葛逅过来就是为了接龚翰林的班，解决正科级。
至于龚翰林，有小道消息说要被调到研究室下属的《新安宣传》杂志干副主编（正科级）。
当天下午三点多，彭远征回家洗了个澡换了身衣服，就去科里上班了。
刚进门，一眼就看到了端坐在原先孙萍办公桌后面的一个二十七八岁的矮个子年轻人，圆脸小眼，头发梳得一丝不苟，皮鞋锃亮，看起来精明强干。
龚翰林却不在。
马自抬头看是彭远征，讶然小道，“远征，你回来了？”
“嗯，我回来上班，请了好几天假，实在是不好意思。”彭远征轻轻一笑。
那矮个子年轻人也抬起头来笑眯眯地望着彭远征，这人的笑容很温和，但却给彭远征一种笑面虎的感觉。
凭直觉和前世今生丰富的阅历，彭远征旋即将此人列入了必须小心谨慎防备的人员之列。这种人心胸狭隘，比孙萍那种泼妇更记仇。
这人就是诸葛逅。
诸葛逅主动起身向彭远征伸出手去，“小彭同志吧，我久仰大名了。我在市府办那边，就听说咱们宣传部有个文笔很强悍的后起之秀”
彭远征笑着上前跟诸葛逅握手，招呼道，“诸葛科长。你好，我就是彭远征。”
“我来科里时间短，对科里工作还不熟悉，以后还请小彭同志多帮助。”
诸葛逅的手很绵软，任由彭远征一握，就松开了。
就在这时，龚翰林匆匆而入，他的脸色不太好看。
他的心情很糟糕，他刚从新上任的分管领导——部党组成员、副调研员刘强那里回来，刘强代表部里找他谈话，说是要调他去研究室编杂志。
虽然级别不变，但一个强力业务科室的科长与一个内刊的副主编相比，后者就真正是清闲小吏了，不要说权力了，要啥都没啥。
本来龚翰林在科长的位置上已经干了很多年，要么从这个岗位上退休，要么就还有一定的被提拔为副县级的机会，而他也一直在为副县级而努力着。他才刚过四十，应该说两年之内还有希望。
然而如果去了研究室编杂志，就彻底断送了他的前程，副县级的希望破灭了。
“龚科长，我回来了，跟您销假。”彭远征笑着跟龚翰林打招呼。
龚翰林扫了他一眼，勉强一笑，“嗯，好。”
说完，龚翰林就默然坐在自己的办公桌后面，居然罕见地点燃了一根烟。龚翰林虽然抽烟，但很少在办公室里公开抽，今天还是头一遭。
诸葛逅好整以暇地继续坐在那里看报纸，而马自和王娜则用一种“怜悯”的目光暗暗打量着龚翰林。龚翰林正科级干了十年，按说早就该提拔为副县了，可一直都没有机会。如今更是即将被“发配”和边缘化，岂能不令人嗟叹！
彭远征也坐在自己的办公桌后面，抱着一份文件在看，其实心里也在想着自己的心事。
从本心来讲，他是不希望龚翰林调离新闻科的。一来是龚翰林对他比较赏识，人也还不错，算是忠厚老成之人，最起码不会有背后捅人的坏心眼；二来是龚翰林一旦走了，肯定是诸葛逅接任，诸葛逅当了科长对他来说存在着潜在的风险；三来是诸葛逅扶正，就又倒出一个副科长的位子来，不管谁来干，都轮不到他，因为他资历太浅。
总而言之一句话，龚翰林走，不利于彭远征的发展；而龚翰林留任，则能为他铺路。至多等上一年，凭他的业务能力，提个副科长是很容易的。
彭远征向来是一个当机立断的人，一念及此，他便立即决定，帮龚翰林一把。帮人也可利己，这样的事情何乐而不为呢。
当然，事情远远比他想象中的更复杂。
因为龚翰林的工作调动问题，已经上了部长办公会，刘强提出，萧部长并没有反对。而萧部长之所以没有反对，显然因为诸葛逅是市府那边的人，他不会因为一个小小的科级位置，得罪很有可能要接任市委书记的现任市长周光力。
部长办公会通过的事情，实际上就等于是板上钉钉了，只等组织人事科的手续走完，调令一下，龚翰林走也得走不走也得走。反正是宣传部内部的科级干部调动，也不需要通过组织部。
094章民主测评见人心（第六更）
下午，组织人事科张了榜。
将本次竞岗答辩的成绩，以申报岗位为类别，公布了所有竞岗者的成绩。
这样一来，基本上各个岗位的成绩有了先后顺序，而相当于竞岗有了初步的结果。有人被淘汰，有人注定要上位了。当然，在部里决定任命之前，也还存在一定的变数。
但新闻科的科长岗位，三位申报者成绩相同，并列。这在市委市政府机关里引起了一定程度的轰动，整个下午，机关上的人都在背后议论这件事，很多不看好彭远征的人，也慢慢开始转变，觉得彭远征有了起来的机会。
而答辩会上彭远征近乎完美的精彩表现，也传遍了机关上下。或许彭远征自己都还没有意识到，他因此成为市级机关里知名度最高的人之一。几乎所有人都知道，宣传部来了一个京华大学毕业的高材生，很是厉害了得。
成熟老练，做事缜密，不太像是20多岁的年轻人。
因为这一次的竞争上岗，要在春节前尘埃落定。所以组织人事科的人工作效率也很高，在答辩成绩公布的第二天，就进入了民主测评程序。
民主测评，彭远征这三位申报者就不能参与了。由组织人事科的人操作，无非是将测评表下发到各个科室和部门，由群众进行评议打分，然后汇总起来就是各人的得分结果。
当然。要由纪检监察部门的人全程监督，避免暗箱操作。
民主测评的结果当天下午就出来了，其他书友正常看：。
下午，出去打探消息的马自有些郁闷地回到科里，压低声音道，“情况不太好啊，你的成绩似乎比那两人低一些。虽然低不多，但还是低了。”
“这些人到底是怎么搞的？这背后是不是有什么猫腻啊！”马自忿忿不平起来。
“呵呵，低就低吧，也没有啥。”彭远征眉梢一挑，笑了起来。
民主测评的成绩。诸葛逅89分，谢小容89分，彭远征85分。诸葛逅和谢小容再次打平，而彭远征竟然落后4分，这是一个比较大的差距了。
其实这个成绩早就在彭远征的意料之中。
他在宣传部工作的时间还短。虽然他在部里的人缘很好。但终归还是新人。说实话，他的能力再强、表现再突出和抢眼，但作为一个新人在如此之短的时间里被提拔为副科级，还有可能再次“跳级”成为正科级，这也引起了很多人的嫉妒和不满。
尤其是一些熬了很多年的科级干部，乃至一些提不起来的大头兵。心里肯定会有情绪。
而放在整个机关的层面上来看，对于新人